PODCAST: EL LUJO DE CONVERSAR
El Lujo de conversar es un ciclo de entrevistas conducido por Natalia Lidijover, Gerenta general de OTIC SOFOFA, pensado como un espacio íntimo y generoso para detenernos y recuperar la conversación genuina: esa que importa pero que no siempre le damos el lugar que merece.
En cada encuentro, Natalia invita a referentes del mundo organizacional, cultural y social a dialogar sin un guion estricto, dejando que las ideas fluyan con naturalidad. El ciclo busca abrir preguntas más que cerrar respuestas, explorando temas como el aprendizaje, la confianza, la colaboración, el liderazgo y el futuro.
Más que entrevistas tradicionales, estas conversaciones se convierten en un laboratorio de pensamiento compartido, donde lo humano se sitúa en el centro y se rescata el valor de conversar como acto transformador.
En este episodio de El lujo de conversar, Natalia dialoga con Jorge Dominguez - emprendedor, activista, narrador y formador - sobre identidad, liderazgo y la tensión entre tecnología, comunidad y propósito. A partir de su trayectoria en medios ciudadanos, política, escritura y formación, la conversación recorre una pregunta central: qué ocurre cuando todas las voces pueden hablar, pero el tejido social se debilita.
Cuidando lo que realmente importa
En este episodio de El lujo de conversar, Natalia dialoga con José Miguel Aravena sobre el valor de detenerse a conversar largo en un mundo dominado por la inmediatez. Juntos exploran cómo el conocerse a uno mismo, la escucha genuina y la capacidad de estar presentes se vuelven habilidades esenciales para habitar el futuro con sentido.
Lo que el cerebro revela de nosotros
En este episodio de El lujo de conversar, Natalia dialoga con Pedro Maldonado, neurocientífico, sobre la aventura de estudiar la mente humana. Juntos exploran cómo la diversidad, la empatía y la colaboración no son ideales culturales, sino condiciones biológicas que hicieron posible la vida en común y el desarrollo de nuestra inteligencia
El valor de lo humano
En este episodio de El lujo de conversar, Natalia Lidijover dialoga con Andrés León, un referente en el mundo de las personas dentro de la cultura organizacional, para explorar cómo la humanización del trabajo no nace en los discursos, sino en la manera en que se acompaña, se escucha y se cuida a quienes hacen posible una organización.
Aprender desde el borde
En este episodio de El lujo de conversar, Natalia Lidijover dialoga con Fernanda Flynn, Head of People en Mercado Libre, sobre el vértigo y la oportunidad de estar en el borde de la transformación. Juntas exploran cómo la inteligencia artificial, más que una herramienta, está reconfigurando la manera en que pensamos el trabajo, la colaboración y el aprendizaje dentro de las organizaciones.
Pymes, futuro y colaboración
En este episodio, Natalia Lidijover conversa con Jorge Welch, empresario y líder gremial, sobre el desafío de emparejar la cancha y el impacto de las grandes transformaciones que estamos viviendo como sociedad.
Liderazgo Gentil
En esta entrevista, Natalia Lidijover conversa con el fundador del Movimiento Internacional de la Gentileza, quien llega a Chile para abrir un nuevo ciclo en la manera de liderar: una que pone al centro la conciencia, la empatía y la construcción de culturas confiables. Con una mirada que une ciencia, espiritualidad laica y experiencia organizacional, esta conversación revela por qué la gentileza no es solo un valor, sino una competencia entrenable que impacta en la salud, la motivación y la productividad colectiva.
Aprendizaje Organizacional en la era de la IA
En este episodio, Natalia Lidijover conversa con Javier Martínez, especialista en aprendizaje organizacional, para explorar uno de los grandes dilemas de nuestro tiempo en las empresas: ¿Cómo logramos que el aprendizaje individual se convierta en aprendizaje colectivo dentro de las organizaciones?
